根据《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《陕西省专职消防救援队伍建设管理办法》等相关规定，宝鸡市消防救援支队面向社会开展2023年第四批政府专职消防队员、消防文员招聘工作。现将有关事项公告如下：
3.身体条件符合《消防员职业健康标准》、心理健康，无不良嗜好；
4.应聘政府专职消防队员应具有高中或同等以上文化程度；应聘消防文员应具有大专或同等以上文化程度；
5.年龄为18-30周岁（1993年12月1日至2005年11月30日出生）；
6.国家综合性消防救援队伍退出人员、退役军人、有专职消防队员工作经历的人员、本科以上学历人员、取得注册消防工程师执业资格和相关国家职业资格人员、消防救援工作急需的特殊专业、岗位人才，各考核科目均合格的，可优先录用。
1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾受开除处分；涉嫌违法犯罪正在接受调查；在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的；
2.在公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的；
4.有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位（岗位）的人员；
政府专职消防队员73人，消防文员6人。（消防队员仅限男性，消防文员不限性别，具体招聘岗位及人数见附件）
本次招聘由宝鸡市消防救援支队统一组织，按照报名及资格审查、体格检查、体能测试、心理测试及面试、政治考核、岗前培训、公示、订立劳动合同等环节进行，具体步骤如下：
1.采取网上报名和网上资格初审的方式进行，不设现场报名。
2.报名方法：采取网上报名，不设现场报名。应聘人员将报名表（附件2）打印后用黑色钢笔或签字笔填写完毕后，连同本人户口本（户主页及本人页）、身份证、学历（学位）证书及相关资质证书以扫描件形式发送至报名岗位所属大队联系邮箱即可。
3.报名时间：2023年12月8日8:00至12月14日18:00。
4.报名要求：应聘人员仅可在户籍所在县区招聘点进行报名，非宝鸡户籍人员可在任意招聘点报名，且须在规定时间内将以下个人资料发送至所属大队邮箱：
⑤学历证书（国内学历须上传从学信网下载的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，国（境）外学历须上传教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》原件电子版）；
⑥报名时使用的身份证应与考试时出示的身份证保持一致。
5.资格初审时间：2023年12月14日8:00至12月17日18:00。
6.资格初审方式：由报考户籍所在县区招聘点进行网上资格审查，不符合招聘条件的，予以淘汰。
拟应聘政府专职消防队员的人员参照《应征公民体格检查标准》中军队陆勤人员标准执行，拟应聘消防文员的人员参照《公务员体检标准》执行。体检费用由个人自行承担，体检不合格者取消应聘资格。
由宝鸡市消防救援支队统一组织，体能测试参照《国家综合性消防救援队伍2023年消防员招聘体能测试、岗位适应性测试项目及标准》执行。满分100分，平均成绩60分以上视为合格，“不合格”的予以淘汰。
①政府专职消防队员，体能成绩占比70％，测试项目为1000米跑、2分钟俯卧撑、100米跑；
②消防文员，体能成绩占比50％，测试项目为800米跑、1分钟跳绳、3分钟屈腿仰卧起坐。
心理健康测试使用第三方心理健康检测量表进行评估、预警，测试方式为线上测试，参考测评结果进行选拔及筛选。
面试工作采取结构化面试和现场提问方式进行，由各招聘点组织实施。满分100分，60分合格。“不合格”的予以淘汰。政府专职消防队员面试成绩占比30％，消防文员面试成绩占比50％。
所有成绩保留小数点后两位，政府专职消防队员总成绩=体能测试成绩×70％+面试成绩×30％；消防文员总成绩=体能测试成绩×50％+面试成绩×50％。
对以上科目均考核通过人员，按照招聘点政治考核的原则，由各招聘点深入招聘对象所在的村（居）委会、村（社区）派出所、人社（社保）、退役军人事务局等走访调查，重点考核招聘对象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国（境）情况、奖惩情况和现实表现，核查了解其家庭成员、主要社会关系成员的政治情况。对退役士兵调阅档案，重点核查其服役期间表现、退役原因、伤病史等影响入职培训工作的不利因素，根据政治考核情况填写《宝鸡市消防救援支队政府专职消防员招聘政治考核表》并签章，对不符合公民服役政治条件相关规定的，一律予以淘汰。
由宝鸡市消防救援支队按照综合考核成绩，确定拟录用人员名单，并在“陕西宝鸡消防”官方微信公众号公示，公示期5天。
入职岗前培训由宝鸡市消防救援支队统一组织，其中，政府专职消防队员不少于三个月，消防文员不少于一个月。入职培训内容包括思想政治教育、条令法纪教育、灭火救援理论学习、防火基础业务学习、队列训练、体能和技能训练为主。
培训期间，每月4天假期，政府专职消防队员实行24小时封闭式管理。结业考核不合格、思想不稳定，或者不适宜从事消防救援工作的予以淘汰。
岗前培训期间仅发放基本生活费用，离职人员已使用被装按照全额30%赔偿，未使用的予以上缴。
入职岗前培训合格的，分配至报名各县（区）消防救援大队工作，并办理聘用手续。新聘用人员试用期为2个月。
各用人单位与政府专职消防队员、消防文员签订劳动合同。劳动合同内容应包括：合同期限、工作内容、工作地点、工作时间、休息休假、劳动保护、劳动报酬、社会保险、劳动纪律、试用期、合同终止和解除的条件、违反合同的责任及双方认为需要明确的其他事宜。
1.政府专职消防队员工资由基本工资、职务岗位津贴、档次工资、绩效津贴、一线补助、保险及住房公积金等组成；消防文员工资由基本工资、档级工资、绩效津贴、保险及住房公积等组成。新聘人员工资福利待遇依据我市政府专职消防队员、消防文员管理相关规定执行。
2.签定劳动合同后，将参照学历、灭火救援经历、职业技能等级等情况进行岗位等级评定。每年通过考核人员予以晋级或晋档，随之提升工资待遇。
3.用工期间，发放制式服装、被褥等生活用品，集体就餐，伙食按照政府专职消防员相关规定标准执行。
4.订立合同后的政府专职消防队员每月可享受8天轮休假；消防文员按照《劳动法》关于休息和节假日的休假有关规定执行。
5.政府专职消防队员管理岗位采取公开选拔，经考核合格后，工作表现突出的可担任政府专职消防站相应管理岗位，发放岗位津贴：站长、指导员、副站长1000元/月，站长助理320元/月，班长280元/月，副班长（通信员）200元/月，卫星消防站执勤长400元/月，持B（含）以上汽车驾驶证，且在救援站担任驾驶员岗位的政府专职消防队员，A照500元/月，B照400元/月；岗位如有叠加按最高一项执行。
（一）公开招聘报名结束后，资格审查、体格检查、体能测试、心理测试及面试、政治考核、岗前培训等各环节相关信息将以电话或短信进行通知，请及时予以关注；
（二）应聘人员在招聘过程中提供的相关信息与本人真实信息不符或弄虚作假的，取消录用资格；
（三）本次招聘不举办、不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班。
（四）应聘人员应及时查阅招聘公告和电话通知，按照通知要求的具体时间、地点参加考核，凡未能按时参加招聘考核的，视为自动放弃。
渭滨区消防救援大队：0917-3323135 2671404335@qq.com
高新区消防救援大队：0917-2922119 bjgx119@163.com
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麟游县消防救援大队：0917-7962323 linyoudd@136.com
咨询时间：正常工作日上午8:30-12:00，下午14:00-17:30
（六）政府专职消防队员招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会监督。监督咨询电话0917-3252907。
